<section class='vacancy'> ← Назад

Администратор проектов (Middle)

Санкт-Петербург

career@develonica.ru

Компания «Девелоника» — российский центр экспертизы ГК Softline по заказной и платформенной разработке. Являемся ТОП–1 в рейтинге крупнейших разработчиков РФ 2023 по версии CNews.

Мы работаем с компаниями среднего и крупного бизнеса, государственными учреждениями. Наши сотрудники сами проектируют свое профессиональное и карьерное будущее, и получают возможность делать то, что имеет значение для миллионов пользователей.

Решайте амбициозные задачи, достигайте впечатляющих результатов. Твой успех — успех компании!

Мы в поиске администратора проектов в нашу команду

Задачи:

  • Процедура открытия и закрытия проекта (внесение проекта в реестр, обеспечение открытия статей затрат для списания, выделения необходимых ресурсов для ведения разработки, базы знаний и других артефактов по проекту, если необходимо, ведение, администрирование и модерация каналов коммуникаций внутренних (АМ, РПП, РП, РМ и пр.) и внешних (+Заказчик).
  • Составление и ведение (поддержка в актуальном состоянии и согласование по необходимости) PnL.
  • Составление и ведение ресурсного плана проекта (обеспечение своевременного информирования согласно процедурам компании ресурсных руководителей (работа непосредственно в DS или через стафинг-координаторов)) о проектных потребностях в ресурсах, обеспечение своевременного предоставления ресурса и пр.).
  • Обеспечение своевременного списания ТРЗ на проект, контроль корректности списаний.
  • Формирование закрывающих документов (таймшитов) для заказчика по истечении отчетного периода.
  • Формирование регулярного статуса и отчетов в требуемом формате, в т.ч. предоставление необходимой информации в финансовые службы для формирования актов и пр. финансовых документов.
  • Подготовка презентаций, информационных справок ,проекта в официальных писем согласно процедурам компании, с учетом общих требований.
  • Выполнение поручений руководителя проектов, связанных с проектными задачами, обеспечением целостности и достоверности данных во внутренних системах учета, ведением контрактной и предконтрактной деятельности.

От нового члена команды мы ожидаем:

  • Опыт проектной деятельности в ИТ-сфере.
  • Понимание приницпов бюджетирования проектов.
  • Понимание принципов разработки программного обеспечения, теоретические знания классических и гибких методологий на уровне не ниже понимания терминологии.
  • Опыт работы в с основными инструментами Project, Jira, Confluence, CRM, 1C ERP.
  • Высшее образование.

Мы предлагаем

  • Конкурентную заработную плату. Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом.
  • Гибкий формат 5/2, с гибким началом рабочего дня, возможностью работать в гибридном или удаленном формате.
  • Обучение и развитие. Организуем необходимое внутреннее и внешнее обучение за счёт компании, запускаем стажёрские программы – можно учиться самому и стать ментором.
  • Изучение английского. Организуем обучение английскому в мини-группах с преподавателем и носителем языка, предоставляем скидки на обучение в Skyeng.
  • Профессиональное сообщество и развитие личного бренда. Наши сотрудники выступают на конференциях и пишут статьи. Также внутри компании проводим технологические митапы, можно в них участвовать как спикер и как слушатель.
  • Насыщенную корпоративную жизнь. Организуем онлайн и офисные мероприятия, проводим творческие конкурсы и розыгрыши подарков.
  • Заботу о здоровье. Предоставляем полис ДМС со стоматологией, психологической поддержкой и полисом для поездок заграницу. Также есть возможность посетить врача-терапевта в офисе.
  • Материальную помощьпо важным событиям в жизни.
  • Открытость топ-менеджмента к диалогу. Регулярно делимся новостями компании, проводим для сотрудников горячие линии с руководством.
  • Поддержку от государства. «Девелоника» является аккредитованной IT-компанией, что позволяет сотрудникам получить льготную ипотеку и/или отсрочку от армии в рамках гос. программ.
  • Современную рабочую технику от компании или компенсацию использования собственной техники.

<section class='benefits'>

Мы предлагаем

  • Well-being программы

    Пакет ДМС, телемедицина, вакцинации, консультации от партнёров и экспертов компании.

  • Удобный формат работы

    Возможность дистанционной работы, гибкое начало рабочего дня, уютные офисы.

  • Поддержка от государства

    Льготная ипотека, отсрочка от призыва на срочную службу.

  • Среда для развития

    Обучение и сертификация за счет компании, прокачка личного бренда, изучение английского языка, экспертное комьюнити.

  • Яркая корпоративная жизнь

    Онлайн- и офлайн-мероприятия, благотворительность, клубы по интересам, киберспотривное и спортивное комьюнити.

  • Масштабные проекты

    Возможность работать с крупнейшими заказчиками для всех существующих областей рынка.

  • Открытость топ-менеджмента к диалогу

    Регулярно делимся новостями компании, проводим для сотрудников горячие линии с руководством.

  • Широкий стек

    Используем широкий стек технологий, методик, инструментов и систем аналитики. Возможность гибко строить свой карьерный трек.

  • Внимательный HR-менеджер

    HR помогает адаптироваться и оказывает постоянную поддержку на всем карьерном пути.

Поделиться

Telegram VK
← Предыдущая

Мы всегда рады новым соискателям!

Отправьте нам свое резюме и мы свяжемся с вами, как только появится подходящая вакансия.